杭州独之秀企业管理咨询有限公司

独之秀职场阅览室
职业规划』『高考专业
培训充电』『手机无线

|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 
您现在的位置 ->> 职业资讯 ->> 名企动态

联想为不裁1900美国员工 要求1400万美元优惠


加入时间:2005-8-25 12:00:42
文字 〖 自动滚屏(右键暂停)

联想为不裁1900美国员工 要求1400万美元优惠
  
 
  据外国媒体报道,联想要求得到1400万美元优惠以便保持在三角区(Triangle)的运营,留下在北卡罗来纳州的1900名员工。

  联想的建议包括在Durham县或Wake县投资7500万美元建立一个办公园区,在2009年以前估计将增加400名员工。

  《Herald-Sun of Durham》得到的文件显示,联想官员表示,南方一些州已经提供了很有吸引力的条件,引诱联想搬家。新办公机构计划在2007年建成第一栋建筑,2009年建成第二栋建筑。

  联想要求Durham及周边地区和北卡罗来纳州要提供津贴、补助,还要承诺购买联想设备。联想还要求为新员工和现有员工提供300万美元的聘用和大学培训津贴,825万美元的补助以便补偿11%的园区建设成本。

  联想要求北卡罗来纳州州长从“One North Carolina Fund”基金中拨款150万美元。联想在今年年中向三角区不动产开发公司申请55万平方英尺空间,用于管理、设计和销售。

  联想还可以租赁现有空间,但是很快就要寻找新的空间。联想在接受IBM公司1900名员工时同意将这些员工移出IBM在三角区的研发园区。作为短期解决方案,联想将这些员工迁入园区中央办公室的四栋建筑和Pinnacle园区的三栋建筑,联想将在2006年中以前完全搬出IBM园区两栋建筑。

  联想还要求与该州大学系统建立更加密切的联系,希望能进入大学计算机科学课程,为一些课程用中文授课提供津贴。当地商界人士向市政府、县政府表示,相信联想也在考虑在亚特兰大和新加坡建立研发中心,但是联想发言人否认如果不满足要求就将在该地区裁员并将工作移往海外。

  联想并不是向北卡罗来纳施加压力的唯一一家个人电脑制造商,戴尔决定在北卡罗来纳建厂以前获得了2.42亿美元的税收优惠和补助。
 
 
 
作者:  来源:网易科技
 

如您遭遇以下困惑,请联系我们:0571-88210754 职业生涯网:www.careerslife.com

应聘惨遭失败,求职困难重重;
证书毫无用处,培训失去目标;
工作繁重枯燥,人际关系复杂;
升职前途渺茫,加薪遥遥无期;
跳槽没有把握,改行没有方向…

中国首家职业生涯规划机构—独之秀职业规划,是国内专业职业生涯规划咨询的权威机构和拓荒者之一,是您解决职业生涯各类困惑,成功求职 、跳槽、加薪 、晋升的强力支柱。


独之秀推荐职业咨询服务--职业规划成就职业人生
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
客户常见问题解答
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
职业定位——指引职业发展方向
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
高考专业选择——人生职业生涯的起点
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
职业生涯规划—不容忽视的人生战略
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
异地咨询—全国职业人士的指路明灯
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
职业测评— 做自己的领航人
个人职业规划、职业生涯规划、职业生涯设计、职业规划
私人职业生涯服务—您职业生涯的“私人医生”

  • 上一篇新闻: 富士康涨薪真相调查:一场有效的危机公关
  • 下一篇新闻: 联想IT服务的几道坎:华凌、汉普及后续扩张

  • 职场指南职业规划中国网 | 职业定位 | 职业发展规划 | 职业培训 | 职场 | 就业指导 | 职业能力 |个人职业规划 | 个人职业生涯规划 | 女性职场路 | 跳槽加薪晋升 | 应届毕业生 | 高考选专业 | 培训充电 | 简历指南求职信 | 求职 | 自荐信 | 推荐信 | 简历范文 | 自我鉴定 | 专业简历 | 简历封面 | 简历指导 | 面试指南自我介绍 | 英语面试 | 行业面试 | 面试经历 | 面试技巧 | 面试题目 |

    Copyright(C)2005-2010 独之秀企业管理咨询有限责任公司 法律顾问:吴连明律师

    公司域名群:杭州人力资源管理咨询 人事外包 职业生涯规划 独之秀职业培训 浙ICP备09008100号