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加入时间:2008-1-17 11:53:33
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  有句古语:"良臣择主而侍,良禽择木而栖,"这句话有很深刻的含义。

  一个年轻人踏上职场,开始了自己几十年的职场、商场旅途,第一要知道到哪里去,目标明确清晰,第二要乘一艘好船,共同与大家齐心协力划桨,才有可能达到大海的彼岸。

  从另一角度讲,一是要做自己的职业生涯规划,二是搭借一个好的载体、组织,来共同前进成长,最终达到目的地。

  有位私营企业的老板朋友说过这样一句话,对笔者印象很深。他说,让一个不好的员工进了公司等于让"贼"上了船,一名优秀的员工进入一家不好的公司等于上了"贼船".仔细品味,不无道理。

  一位职场人士要想实现自己的梦想,必须一步一个脚印历练、积累,借助一个平台或舞台,磨练自己,发挥自己的才干,最终达到目标,体现自己的价值。

  电视剧《汇通天下》中的章崇文,空有满腹经纶,赤子之心,一心想报效国家,为皇帝效命,但生不逢时,值慈禧太后执掌朝政,官场黑暗,政府软弱无能、腐败,伤透了这位才子的心,几经波折,终于看破宦海沉浮,转东瀛日本参加爱国组织,换另一种渠道来救国。章崇文说:"上梁不正下梁歪,连最上层都那样私利、黑暗,下属管吏又岂能清正,"觉得为这样的政府和"主子"卖命不值,只好重选择一条报国救国之路。

  选择进入一家企业也有相通之处。一是这家企业要有好的氛围,积极向上,有士气,老板员工拧成一股绳,发奋图强,能学到很多东西,自己和公司能共同成长;二是寻找和抓住每个机会锻炼自己,利用这个舞台成就自己的梦想,竭尽全力,体现自己的人生价值,同时这个组织也是有希望和前景的;三是跟一个好的老板,这位老板心好,爽直,事业心强,关心员工,为员工着想的同时,能带领一起共同致富,一起奔小康,而非"周扒皮"式老板,"剥削"员工的剩余价值,跟对人,走对路。

  因此,应进入一家好企业(积极向上,朝气蓬勃),跟对一个好老板(正直有为,良师),选择一条好路(职业发展规划,方向正确),全力以赴,会少走弯路,快速实现自己的目标。相反,进入一家消极糟糕、充满陋习、没有指望的企业,跟上一个"周扒皮",不利于自己成长,荒废光阴,最终速度很慢或一事无成。

  端正自己的态度,转变自己的观念,明确自己的目标,选择好一条"船"和"船主",发奋图强,励精图治,一定会实现自己的梦想。

                                                   -----来  源:中国人力资源开发网

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